En la primera reunión presencial de los directivos de la WBU para el mandato 2026-2029, celebrada en Nueva Delhi, los líderes debatieron cómo traducir los compromisos del Manifiesto de las Mujeres en iniciativas significativas dentro del nuevo Plan Estratégico de la organización.
Actualmente se están llevando a cabo varios pasos importantes.
La UMC está avanzando en la creación de un Comité de Mujeres, que ayudará a garantizar que las voces y perspectivas de las mujeres ciegas y con discapacidad visual se reflejen en la gobernanza, la defensa y los programas de la organización.
También se están desarrollando planes para una iniciativa global de mentoría diseñada para apoyar a las mujeres líderes emergentes dentro del movimiento de personas ciegas. Al conectar a defensores experimentados con la próxima generación de líderes, la iniciativa tiene como objetivo fortalecer la línea de liderazgo y ampliar las oportunidades para que las mujeres ciegas puedan influir en la toma de decisiones a nivel nacional, regional y mundial.
Estos esfuerzos reflejan el compromiso más amplio de la WBU de garantizar que las mujeres ciegas y con discapacidad visual no solo se incluyan en nuestro movimiento, sino que lo lideren.
